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Commercio, turismo e terziario: settori pi? al femminile nelle Marche


Tre nelle Marche sono i settori pi? al femminile: commercio, turismo e terziario. Le donne sono molto penalizzate secondo gli ultimi dati emersi in un convegno.







AUDIO :



?Negli anni, i rinnovi contrattuali hanno recepito maggiori tutele in tema di genere, come le norme stringenti sulla violenza nei luoghi di lavoro o i congedi retribuiti per le donne vittime di violenza. Dunque, qualcosa sta cambiando?. E? quanto dichiara Barbara Lucchi, segretaria generale Filcams Cgil Marche, aprendo i lavori del convegno dal convegno in programma oggi al teatro delle Muse di Ancona, dal titolo ?Donne (r)esistenti?, promosso dalla Filcams Cgil Marche, presente, tra gli altri, Barbara Lucchi, segretaria generale Filcams Cgil Marche e Cinzia Bernardini, segretaria Filcams nazionale.Nell?attesa di un futuro migliore per le donne, i dati del settore, a riguardo, sono implacabili.

I DATI - Commercio, turismo e terziario: sono i settori pi? al femminile nelle Marche e dove emergono, in misura maggiore, i divari dei salari tra uomini e donne, condizionati dal prevalente utilizzo del part time per le donne che solo in parte, per?, giustifica questa enorme differenza. Gli esempi? Eccoli: in generale, le donne percepiscono il 26% in meno nel commercio, il 13,1% in meno nel settore turistico e il 23,8% in meno nell?attivit? informatica, ricerca, servizi e imprese a studi professionali. E? il quadro emerso dall?indagine Ires Cgil marche dei dati Inps del 2022.

DIPENDENTI E TIPO DI CONTRATTO ? Il commercio contra 60.426 dipendenti e cio? il 13,2% del totale dei dipendenti privati delle Marche; il turismo e cio? alloggio, ristorazione e agenzie di viaggio, registra 49.775 lavoratori dipendenti. Nel comparto dell?attivit? informatica, ricerca, servizi a imprese e studi professionali, i dipendenti sono 57.176. In questi marco settori, le donne sono il 52,6% nel commercio, il 60,1% nel turismo e il 52,2% nell?attivit? informatica, ricerca, servizi a imprese. Per quanto riguarda il tipo di contratti, il part time registra in tutti e tre i settori valori superiori alla media dei dipendenti privati nel complesso con il 32,8%; l?incidenza dle tempo determinato ? del 18,3% nel commercio e sale al 40,7% nel turismo e nell?attivit? informativa, ricerca servizi a imprese e studi professionali. Il contratto stagionale arriva al 23,4% nel turismo.

L?ANALISI FILCAMS CGIL MARCHE ? Il contratto salver? le donne. Rilancia la segretaria Filcams delle Marche: ?I vari rinnovi contrattuali hanno recepito maggiori tutele in tema di genere riguardo alla genitorialit?, per le pari opportunit?. Nei recenti accordi alla Commissione permanente sulle Pari opportunit?, vengono attribuite nuove funzioni per contrastare la violenza di genere nei luoghi di lavoro e viene inoltre regolamentato il diritto a ulteriori 90 giorni di astensione dal lavoro per le donne inserite nel percorso di protezione, retribuiti al 100%, che si sommano a quelli gi? previsti dalla legge?. Ma siamo solo agli inizi di una lunga battaglia.

 
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